أنشأ الصفحة ب' ''مؤشرات الألأداء الألأساسية Key Performance Indicators'' كيف تحدد المنظمة مدى تقدمها نحو أهد...'
صفحة جديدة
''مؤشرات الألأداء الألأساسية
Key Performance Indicators''
كيف تحدد المنظمة مدى تقدمها نحو أهدافها؟
إن مؤشرات الأداء الأساسية المعروفة ب (KSIs) أو مؤشرات النجاح الأساسية (KPIs) تساعد المنظمة في تحدید وقياس مدى تقدمها تجاه أهدافها. وحينما تحدد وتحلل المنظمة أهدافها فإنها تحتاج إلى طریقة لقياس مدى تقدمها نحو هذه الأهداف.
ما هي مقایيس الأداء الأساسية (KPIs) ؟
تعتبر مؤشرات الأداء الأساسية هي وسائل لقياس الأداء أو التقدم تجاه الأهداف العملية للمنظمة أو الوحدة. كما یسمح قياس الأداء للمنظمة بتحدید طریقة عملية لتوصيف ما یعتبر أداءً مناسباً وما هو ليس آذلك.
كما یستعمل التوصيف كمقياس لمكافأة الموظفين.
وتعتبر ال (KPIs)نظرة عامةأو "Snapshot" في شكل تقاریر تجميعية أو منشورات او خرائط تمد الأفراد بالمعلومات التي یحتاجونها لتقييم أفعالهم السابقة. كم تعتبر(KPIs)المقياس الجوهري للفهم الصحيح للعمليات والأنشطة المختلفة في منظمة الأعمال. وهذه المؤشرات عادة ما تكون طویلة المدى على اعتبار أن تعریفها وتحدیدها عادة لا یتغير سریعا.
Key Performance Indicators''
كيف تحدد المنظمة مدى تقدمها نحو أهدافها؟
إن مؤشرات الأداء الأساسية المعروفة ب (KSIs) أو مؤشرات النجاح الأساسية (KPIs) تساعد المنظمة في تحدید وقياس مدى تقدمها تجاه أهدافها. وحينما تحدد وتحلل المنظمة أهدافها فإنها تحتاج إلى طریقة لقياس مدى تقدمها نحو هذه الأهداف.
ما هي مقایيس الأداء الأساسية (KPIs) ؟
تعتبر مؤشرات الأداء الأساسية هي وسائل لقياس الأداء أو التقدم تجاه الأهداف العملية للمنظمة أو الوحدة. كما یسمح قياس الأداء للمنظمة بتحدید طریقة عملية لتوصيف ما یعتبر أداءً مناسباً وما هو ليس آذلك.
كما یستعمل التوصيف كمقياس لمكافأة الموظفين.
وتعتبر ال (KPIs)نظرة عامةأو "Snapshot" في شكل تقاریر تجميعية أو منشورات او خرائط تمد الأفراد بالمعلومات التي یحتاجونها لتقييم أفعالهم السابقة. كم تعتبر(KPIs)المقياس الجوهري للفهم الصحيح للعمليات والأنشطة المختلفة في منظمة الأعمال. وهذه المؤشرات عادة ما تكون طویلة المدى على اعتبار أن تعریفها وتحدیدها عادة لا یتغير سریعا.
sourceويكيبيديا - أحدث التغييرات [ar] http://ift.tt/17uQoVA
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق